如何面对隐性职场PUA?

有一类“过来人的建议”不建议听，就是那种不断戳你的软肋，用你的缺点打击你，以此来树立他自己的权威。

举个例子：

①技术岗位：优势是过硬的技术。说“你的社交能力不行，得提升”，然后让你去接待客户。

②文字创意岗位：优势对文字敏感，有创意。语重心长地告诫你，没有数据能力，文字功底再好也没用。

如果照做大概率会踩“坑”！

长期被指责，放大缺点，没有正反馈，你的自信会被摧垮。你把时间都花在补短板上，但补短板的效果其实很差。这个时代，工作上的短板是可以通过团队协作解决的，你需要做的，是确立自己的优势！